TKV

Dù những tháng đầu năm 2019, hoạt động sản xuất – kinh doanh gặp rất nhiều khó khăn trong khi nhu cầu than trong nước tiếp tục tăng cao, song, nhờ những giải pháp linh hoạt, hiệu quả, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) vừa duy trì sản xuất ở mức cao, đảm bảo than cho sản xuất, tạo tăng trưởng ấn tượng với mức tăng 14% (9 tháng năm 2019), cao nhất trong khối ngành công nghiệp của Việt Nam

Với nhận định trong quý IV sẽ có nhiều khó khăn, đặc biệt diễn biến thị trường than trong và ngoài nước phức tạp trong khi nhu cầu than trong nước tăng cao; điều kiện thời tiết không thuận lợi như những tháng trước… ảnh hưởng trực tiếp đến sản xuất và tiêu thụ than, Lãnh đạo Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) yêu cầu các đơn vị tập trung đẩy mạnh sản xuất, tiêu thụ than, đồng thời, cân đối lượng than nhập khẩu để pha trộn với than trong nước, đáp ứng tốt nhất nhu cầu của thị trường

Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) cho biết, trong nỗ lực tìm kiếm nguồn than nhập khẩu phục vụ thị trường trong nước, chủ yếu cho sản xuất điện, ngoài các đối tác truyền thống, TKV đang tìm kiếm thêm đối tác mới có khả năng cung ứng than với số lượng, chất lượng và giá cả phù hợp, trong đó có đối tác đến từ Hoa Kỳ.

7 tháng năm 2019, mặc dù đạt và vượt hầu hết các chỉ tiêu kinh tế, kỹ thuật đề ra trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, song Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) vẫn gặp nhiều khó khăn, nhất là trong khâu tiêu thụ than trong nước.

Ngày 18/7 vừa qua, tại Quảng Ninh, trong hội thảo lấy ý kiến tham gia vào Dự án Bộ luật Lao động (sửa đổi) do Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Quảng Ninh tổ chức, Phó Chủ tịch thường trực Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam Phạm Hồng Hạnh đề nghị giữ nguyên tuổi nghỉ hưu đối với người lao động khai thác than hầm lò theo quy định hiện hành là 50 tuổi.

Ngày 10/7, tại TP Hạ Long, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức hội nghị sơ kết quý II, 6 tháng đầu năm; triển khai nhiệm vụ quý III và 6 tháng cuối năm 2019.   

Với kết quả sản xuất – kinh doanh tăng trưởng khá cao trong năm 2018, Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã dành nguồn lực lớn, cùng nhiều cơ chế, chính sách mới nhằm cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao năng suất lao động và thu nhập cho người lao động, nhất là thợ hầm lò.

Để khuyến khích nâng cao năng suất lao động, hiệu quả sản xuất, kinh doanh, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) tiếp tục có nhiều giải pháp đồng bộ; trong đó, công tác chi trả tiền lương, phân phối thu nhập cho người lao động là một trong những giải pháp được đặc biệt quan tâm.

Những năm gần đây, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã có những bước phát triển mang tính bứt phá mạnh mẽ cả về lượng và chất. Sản lượng, năng suất lao động và thu nhập của người lao động tăng nhưng tổng số lao động giảm, bộ máy tinh gọn… nhờ TKV đã có Đề án tái cơ cấu đúng hướng, mà điểm mấu chốt nằm ở quá trình tổ chức lại công nghệ sản xuất hiệu quả.

Với chiến lược và những bước đi cụ thể, cùng sự quyết tâm của cả hệ thống chính trị Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) và những người thợ, khối cơ khí mỏ đã vượt qua nhiều khó khăn và có những khởi sắc. 

Có thể nói, sau 10 năm thực hiện Cuộc vận động "Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam" (CVĐ), Tập đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã thực hiện tốt và đạt được nhiều lợi ích thiết thực trong các đơn vị TKV nói riêng và nền kinh tế nói chung.

Trong bối cảnh khai thác than ngày càng xuống sâu, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đặt mục tiêu tiếp tục áp dụng khoa học công nghệ tiên tiến, nâng cao hiệu quả khai thác than hầm lò.    

“Với mục tiêu “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn” và “Mỗi công đoàn cơ sở một lợi ích đoàn viên”, năm 2019, đặc biệt là trong Tháng công nhân năm 2019, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức nhiều hoạt động, giúp phát huy vai trò của công nhân trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ tổ quốc, phát triển kinh tế - xã hội, phát triển đơn vị và chăm lo quyền lợi cho người lao động, đoàn viên công đoàn” – Ông Lê Thanh Xuân – Chủ tịch Công đoàn TKV nhấn mạnh tại Chương trình “Vinh quang thợ mỏ - Dấu ấn tháng công nhân” tổ chức tại Hà Nội ngày 04/6

Nêu cao thực hiện các giải pháp về an toàn, vệ sinh công nghiệp, phòng chống cháy nổ trong sản xuất luôn là nhiệm vụ quan trọng được các đơn vị trực thuộc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) quan tâm triển khai thực hiện.

Để đạt mục tiêu sản xuất 40 triệu tấn than nguyên khai; than tiêu thụ 42 triệu tấn trong năm 2019, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã và đang tập trung xây dựng các mỏ than hiện đại theo hướng triển khai ứng dụng công nghệ tiên tiến vào tất cả các khâu sản xuất, từ khai thác đến chế biến, vận chuyển, nhằm nâng cao năng suất và chất lượng.

Do áp dụng cơ giới hóa (CGH) trong khai thác than mà năng suất lao động của Công ty Cổ phần Than Hà Lầm tăng cao, góp phần hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh mà TKV đề ra cho công ty trong năm 2018.

Mặc dù là những đơn vị khó áp dụng công nghệ cơ giới hóa trong khai thác, nhưng do lựa chọn công nghệ phù hợp nên sản lượng của Công ty Than Uông Bí và Thống Nhất vẫn đạt sản lượng cao 2,1 - 2,7 triệu tấn/năm. Đây là yếu tố quan trọng mà các đơn vị khai thác hầm lò cần nghiên cứu phù hợp với điều kiện thực tế ở đơn vị. 

Tại Hội nghị bàn về các giải pháp phát triển khai thác khoáng sản của Tập đoàn Công nghiệp Than & Khoáng sản Việt Nam (TKV) trên địa bàn tỉnh Lào Cai tổ chức mới đây, ông Đặng Xuân Phong, phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Lào Cai đã khẳng định: “Chiến lược phát triển khai thác khoáng sản của TKV gắn liền với chiến lược phát triển kinh tế xã hội của tỉnh Lào Cai...”.

Nhân dịp Tháng công nhân năm 2019, Chủ tịch Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) Lê Thanh Xuân đã cùng các Ban Công đoàn đến thăm hỏi, tặng quà công nhân, cán bộ và người lao động nhiều đơn vị trực thuộc TKV. 

Tập đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) vừa tổ chức Hội nghị giao ban trực tuyến điều hành sản xuất tháng 5/2019. 

Sáng ngày 6/5, tại TP. Uông Bí, TKV cùng Công ty CP than Vàng Danh - Vinacomin long trọng tổ chức lễ phát động Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2019.

Theo quy chế quản lý lao động và tiền lương của Tập đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) năm 2019, tiền lương của thợ mỏ hầm lò được đảm bảo theo mức lương chức danh công việc giao khoán mà không bị ảnh hưởng bởi các chi phí khác do quản trị chi phí không tốt hoặc các nguyên nhân không do họ gây ra.

Với tính chất và đặc thù các công việc của từng ngành nghề, thu nhập của người lao động trong Tập đoàn công nghiệp Than- Khoáng sản Việt Nam (TKV) có thể cao hơn Giám đốc doanh nghiệp.

Sáng ngày 5/2, tại Cảng Cẩm Phả, Công ty Kho vận và Cảng Cẩm Phả và Công ty Tuyển than Cửa Ông đã tổ chức rót tấn than đầu tiên trong ngày đầu Xuân Kỷ Hợi xuống tàu Việt Thuận Sky, “xông” Cảng lấy than tiêu thụ cho thị trường nội địa.

Đây là một trong những nội dung chỉ đạo quan trọng của Phó Thủ tướng Chính phủ Trịnh Đình Dũng tại Hội nghị tổng kết công tác năm 2018, triển khai nhiệm vụ năm 2019 của Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) ngày 9/1/2019.

Bước vào thực hiện kế hoạch sản xuất, kinh doanh năm 2018 trong điều kiện còn nhiều khó khăn, song bằng những quyết sách đúng đắn, các giải pháp đồng bộ và công tác chỉ đạo, điều hành chủ động, linh hoạt, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã gặt hái được nhiều thành quả đáng ghi nhận.

Khai thác than là ngành sản xuất tác động trực tiếp đến môi trường. Do vậy, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) luôn chú trọng các giải pháp bảo vệ môi trường. Đặc biệt, thực hiện chủ trương tái cơ cấu gắn với đổi mới mô hình tăng trưởng từ "nâu" sang "xanh", lấy phát triển du lịch, dịch vụ làm trung tâm của tỉnh Quảng Ninh.
 

Do nằm bên bờ vịnh Hạ Long, trong quá trình hoạt động, Nhà máy Sàng tuyển than Nam Cầu Trắng gây ảnh hưởng xấu đến môi trường, tỉnh Quảng Ninh đã yêu cầu phải di dời nhà máy khỏi trung tâm đô thị TP. Hạ Long. Hiện, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) và chính quyền địa phương đang nỗ lực hoàn thành công việc trước ngày 31/12/2018.

Nhân dịp kỷ niệm 50 năm ngày Bác Hồ gặp mặt Đoàn đại biểu công nhân, cán bộ ngành than (1968 - 2018) và 82 năm ngày Truyền thống công nhân vùng mỏ - truyền thống ngành than (1936 - 2018), Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức buổi gặp mặt, tri ân các thế hệ văn nghệ sỹ và vận động viên tiêu biểu.