nhân sự

Tuần qua, nhiều nhân sự cấp cao ở Trung ương và nhân sự các bộ, ngành, địa phương đã được điều động, phê chuẩn bổ nhiệm, bầu đảm nhiệm chức vụ mới...

Sáng 26/8, Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định triệu tập Kỳ họp bất thường lần thứ 8, Quốc hội khóa XV để xem xét về công tác nhân sự

Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định triệu tập Kỳ họp bất thường lần thứ 8, Quốc hội khóa XV để xem xét về công tác nhân sự thuộc thẩm quyền của Quốc hội.

Nhân sự hôm nay 22/8: Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm họp Tiểu ban Nhân sự Đại hội XIV

Nhân sự tuần qua: Bầu bổ sung Ủy viên Bộ Chính trị; điều động nhân sự ở Bộ Công an, Quảng Ninh

Công tác nhân sự tuần qua, từ ngày 12-16/8, nhiều cán bộ đã được bầu và bổ nhiệm nhằm kiện toàn bộ máy, tổ chức ở cả Trung ương và địa phương.

Sự phát triển mạnh mẽ của trí tuệ nhân tạo (AI) tác động rõ nét đến công việc, đòi hỏi nguồn nhân lực cần có các kỹ năng khác biệt so với trước.

Tỉnh Vĩnh Phúc công bố quyết định của Ban Bí thư về công tác nhân sự đối với đồng chí Trần Duy Đông, Ủy viên Ban Cán sự đảng, Thứ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư.

Theo chương trình điều chỉnh, ngày 25/6, Quốc hội sẽ tiến hành làm công tác nhân sự và thảo luận ở tổ về nội dung cải cách tiền lương, điều chỉnh lương hưu...

Theo Tổng thư ký Quốc hội, dự kiến cuối giờ sáng mai 20/5, tại Kỳ họp thứ 7, Quốc hội khóa XV bắt đầu tiến hành công tác nhân sự và kết thúc vào sáng 22/5.

Văn phòng Quốc hội điều động và bổ nhiệm chuyên viên Vụ Kinh tế Dương Thùy Dung giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Kinh tế.

"Zombie công sở" là thuật ngữ mà Anphabe đưa ra nhằm mô tả nhóm người lao động: Đi làm nhưng không nỗ lực làm; không có ý định nghỉ việc.

Thủ tướng Chính phủ vừa ban hành các quyết định phê chuẩn về công tác tổ chức, nhân sự của các tỉnh, thành phố.

Du lịch Việt Nam đã mở toang cánh cửa để phục hồi sau khủng hoảng vì dịch bệnh, nhưng thách thức lớn nhất hiện nay chính là nguồn nhân lực đã bị thất thoát sau hơn 2 năm đại dịch.

Khi thị trường phục hồi, doanh nghiệp trong ngành tiêu dùng nhanh (FMCG) có nhu cầu tuyển dụng các nhân sự cấp trung và cấp cao. Tuy nhiên thị trường lại đang khan hiếm các vị trí này.

2022 là năm bản lề với nhiều chính sách nhân sự đột phá được Sanofi Việt Nam kỳ vọng sẽ tiếp tục nâng cao tinh thần làm việc cho đội ngũ nhân sự và sự gắn kết của nhân viên tại thị trường Việt Nam.

Do không bị ảnh hưởng nhiều bởi dịch Covid-19, công nghệ thông tin và viễn thông (ICT) sẽ vẫn là ngành sôi động trên thị trường tuyển dụng trong thời gian tới.

Làn sóng dịch Covid-19 thứ 4 với diễn biến phức tạp đã gây ra nhiều sự xáo trộn cho thị trường lao động. Trong bối cảnh đó doanh nghiệp ngành chuyển phát nhanh đã và đang thực hiện nhiều giải pháp nhằm giữ chân và thu hút nhân sự.

Tình trạng thiếu lao động ở những thị trường trọng điểm hiện đang là mối lo ngại rất lớn bởi sẽ ảnh hưởng trực tiếp đến sự hồi phục của các doanh nghiệp, trong đó có doanh nghiệp lĩnh vực sản xuất, gia công cơ khí.

Dự án Nhiệt điện Thái Bình 2 được xác định là một trong những dự án trọng điểm của ngành điện tại Trung tâm Điện lực Thái Bình, có vai trò quan trọng bảo đảm cung cấp điện cho phát triển kinh tế vùng duyên hải Bắc Bộ và cả nước. Vì thế, việc quản lý thiết bị, vật tư và công tác bảo dưỡng sửa chữa được Tập đoàn Dầu khí Việt Nam hết sức quan tâm.

Các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay đã bắt đầu đánh giá cao tầm quan trọng của việc quản trị nhân sự thông qua việc đầu tư các giải pháp công nghệ, đặc biệt trong tình hình dịch Covid-19 hiện nay. Tuy nhiên, không ít doanh nghiệp lo ngại về ngân sách, bảo mật thông tin cũng như cần thời gian và công sức để làm quen công nghệ từng phần…nên mức độ sẵn sàng áp dụng còn thấp.

Do vẫn chịu ảnh hưởng của dịch Covid nên doanh nghiệp thuộc nhiều lĩnh vực đang tạm hoãn việc tuyển dụng hoặc nhu cầu tuyển dụng rất ít.

Tại Kỳ họp thứ nhất, Quốc hội khóa XV diễn ra vào tháng 7 tới đây sẽ tiến hành bầu các chức danh Chủ tịch nước, Thủ tướng, Chủ tịch Quốc hội.

Ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19 không chỉ làm cho toàn ngành, cũng như doanh nghiệp du lịch đứng trước khủng hoảng sụt giảm nguồn thu mà còn đối diện với thách thức hao hụt nhân lực chất lượng nghiêm trọng.

Trong công bố kết quả khảo sát từ Công ty tuyển dụng nhân sự Navigos Search về thị trường tuyển dụng Việt Nam ngày 22/4, quý I/2021, một số lĩnh vực như tài chính, ngân hàng, dệt may, công nghệ theo đang có nhu cầu tuyển dụng nhân sự trung và cao cấp.

Cuối giờ làm việc sáng nay, 30/3, Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân cho biết, từ nay tới hết kỳ họp 11 (ngày 8/4/2021), Quốc hội sẽ dành thời gian chủ yếu cho công tác nhân sự. Quốc hội sẽ thực hiện quy trình miễn nhiệm, bầu, phê chuẩn một số nhân sự do Quốc hội bầu và phê chuẩn.

Tại buổi họp báo về dự kiến chương trình Kỳ họp thứ 11, Quốc hội khóa XIV diễn ra sáng 23/3, Tổng Thư ký, Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội Nguyễn Hạnh Phúc cho biết, Quốc hội sẽ dành 7 ngày cho công tác nhân sự, bầu Chủ tịch nước, Thủ tướng Chính phủ và Chủ tịch Quốc hội.

Lương, thưởng và chế độ phúc lợi là yếu tố hàng đầu được người lao động quan tâm khi chuyển việc, đồng thời cũng là thách thức đối với doanh nghiệp trong việc thu hút và giữ chân nhân tài. Đây là đánh giá của Tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự Navigos Group tại báo cáo về “Thị trường nhân sự 2021: Cơ hội việc làm – Thách thức trong tuyển dụng và Mức lương hiện hành của người lao động”.

Trong công bố về nhu cầu tuyển dụng nhân sự trung và cao cấp tại thị trường Việt Nam trong quý III/2020, Công ty Tuyển dụng nhân sự Navigos Search dự kiến trong quý IV và đầu năm 2021 nhu cầu tuyển dụng sẽ tăng tại các lĩnh vực có sự dịch chuyển đầu tư vào Việt Nam.

Ngoài một số lĩnh vực do tác động của dịch Covid-19 nên nhu cầu tuyển dụng vẫn chưa được hồi phục, báo cáo của Tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự Navigos Search cho biết: hiện đang có nhiều lĩnh vực sản xuất mũi nhọn như dệt may, năng lượng, điện tử nhu cầu tuyển dụng nhân sự tăng nhẹ, hứa hẹn mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.