
Từ ngày 1/7/2026, mức lương cơ sở tăng lên 2.530.000 đồng/tháng.

Theo Nghị định số 161/2026/NĐ-CP được Chính phủ ban hành ngày 15/5/2026, mức lương cơ sở sẽ tăng lên 2.530.000 đồng/tháng kể từ ngày 01/7/2026.

Dự thảo thông tư đang được Bộ Nội vụ lấy ý kiến quy định chi tiết về công thức tính lương hưu, lương cơ sở, các khoản phụ cấp theo lương mới từ ngày 1/7/2026.

Viên chức được tiếp nhận vào công chức xếp lương dựa trên vị trí việc làm, chuyên môn và quá trình đóng bảo hiểm xã hội theo các quy định hiện hành.

Trước đề xuất tăng lương cơ sở lên 2,7 triệu đồng từ ngày 1/7, Bộ Nội vụ nói gì khi phương án đã được thống nhất và đang hoàn thiện để trình ban hành?

Từ 1/7/2026, lương và phụ cấp của cán bộ, công chức được đề xuất tính theo mức lương cơ sở mới 2,53 triệu đồng.

Theo đại biểu, trong điều kiện hiện nay, mức 2,65 đến 2,7 triệu đồng/tháng là phương án tối ưu về tổng thể, đảm bảo tính khả thi và tạo được bước cải thiện thực chất.

Bộ Nội vụ đề xuất điều chỉnh mức lương cơ sở là 2.530.000 đồng/tháng từ ngày 1/7/2026 đối với 9 nhóm đối tượng.

Bộ Nội vụ đề xuất 9 nhóm đối tượng được tăng lương cơ sở từ ngày 1/7/2026.

Dự thảo Nghị định của Chính phủ nêu rõ các đối tượng được đề xuất tăng lương cơ sở từ ngày 1/7/2026.

Sau Hội nghị Trung ương 2 khóa XIV, đề xuất tăng lương cơ sở được đặt ra, gắn cải cách tiền lương với mục tiêu tăng trưởng cao và nâng cao đời sống.

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến về Dự thảo Nghị định của Chính phủ quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức.

Phó Thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà đề nghị Bộ Nội vụ chuẩn bị kỹ lưỡng, đề xuất phương án cụ thể về cải cách chính sách tiền lương theo lộ trình, báo cáo ngày 30/3/2026.

Nước ta là nước đang phát triển, có nền kinh tế đang chuyển đổi, quy mô nền kinh tế còn khiêm tốn, độ mở cao, sức chống chịu với các cú sốc bên ngoài còn hạn chế. Nhưng chúng ta đã vượt qua được, nền kinh tế đủ sức chống chịu với các cú sốc bên ngoài.

Đại biểu Trần Quốc Tuấn kiến nghị Quốc hội, Chính phủ xem xét điều chỉnh tăng lương cơ sở ngay từ ngày 1/5/2026, không chờ đến giữa năm như các giai đoạn trước.

Mức lương tối thiểu vùng năm 2025 đang được Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội chuẩn bị phương án đề xuất với Chính phủ để điều chỉnh trong thời gian tới.

Thành viên trong Ủy ban Cạnh tranh quốc gia được đề xuất để tăng chế độ bồi dưỡng khi giải quyết các vụ việc cạnh tranh.

Sau 3 tháng lương cơ sở tăng từ 1,8 triệu đồng/tháng lên 2,34 triệu đồng/tháng, đã tác động không nhỏ tới đời sống người lao động cũng như doanh nghiệp.

Các cơ quan liên quan đánh giá, sơ kết Nghị quyết số 27-NQ/TW phù hợp với thực tiễn để trình Trung ương xem xét, thực hiện cải cách tiền lương trong năm 2026.

Theo luật sư, có thể lương cơ sở sẽ tiếp tục tăng vào năm 2026, nhưng cần chờ thêm thông tin từ cơ quan có thẩm quyền.

Đợt tăng lương cơ sở lên mức 2,34 triệu đồng kể từ ngày 1/7 đã mang lại nhiều lợi ích cho cán bộ, công chức, viên chức và người được thụ hưởng chính sách.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ điều tra tiền lương tại 3.400 doanh nghiệp trên cả nước để xem xét tiếp tục điều chỉnh tăng lương trong năm 2025.

Năm 2024, Việt Nam đặt mục tiêu kiểm soát lạm phát trong khoảng từ 4-4,5%. Theo nhận định của các tổ chức và chuyên gia kinh tế, mục tiêu này hoàn toàn khả thi.

Sau gần 1 tháng tăng lương, thị trường hàng hóa thiết yếu tại TP. Hồ Chí Minh không biến động nhiều, giá cả được giữ ở mức ổn định, hàng hóa phong phú, dồi dào.

Theo chuyên gia, việc tăng lương là nhân tố gây sức ép tăng cung tiền và áp lực lạm phát trong 6 tháng cuối năm 2024.

Tăng lương là mong mỏi của tất cả người lao động. Niềm vui này sẽ trọn vẹn khi không xảy ra những cơn “bão giá” khiến người lao động hoang mang.

Theo PGS.TS Đinh Trọng Thịnh, sau hơn 4 năm duy trì, mức giảm trừ gia cảnh hiện nay đã lạc hậu, không còn phù hợp với điều kiện thực tế.

Người lao động mong muốn khi áp dụng mức lương mới thì mức giảm trừ gia cảnh trong tính thuế thu nhập cá nhân cũng cần tăng theo tương ứng cho phù hợp thực tế.

Bộ Giáo dục và Đào tạo đề nghị Bộ Nội vụ nghiên cứu, xem xét lương của nhân viên trường học khi thực hiện chính sách tiền lương mới.

Kể từ kỳ tăng lương 1/7, giá cả hàng hoá trên địa bàn Thủ đô tương đối ổn định so với cùng kỳ tháng trước. Ngoại trừ giá thịt lợn có điều chỉnh so với cùng kỳ.