
Thực hiện vai trò quan trọng trong kết nối cung - cầu lao động, góp phần điều chỉnh thị trường lao động sau dịch Covid-19, Trung tâm dịch vụ việc làm (DVVL) tỉnh Gia Lai thực hiện các hoạt động kết nối việc làm hàng ngày cho lao động qua nhiều hình thức và hỗ trợ lao động hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).

Hình thức giao dịch việc làm trực tuyến đã thu hút 731 lao động tham gia phỏng vấn trực tiếp tại các điểm cầu giao dịch với 288 lao động trúng tuyển và 332 người được hẹn phỏng vấn lần 2.

Cục Việc làm (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội) cho biết, theo tổng hợp từ các địa phương, trong sáu tháng đầu năm, ước tính đã giải quyết việc làm cho 540.000 lao động, đạt 36,5% kế hoạch đặt ra. Trong đó, riêng tháng 6, 120.000 lao động được giải quyết việc làm.

Cùng với các giải pháp tạo dựng và kết nối cơ hội việc làm cho người lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Nam Định còn đẩy mạnh việc tuyên truyền, nâng cao nhận thức người lao động về bảo hiểm thất nghiệp và giải quyết hiệu quả chính sách liên quan đến bảo hiểm thất nghiệp.

Thời gian gần đây, mỗi ngày, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) Hà Nội tiếp nhận hàng trăm người lao động (NLĐ) đến làm thủ tục đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Đón đầu thị trường lao động ngay khi dịch Covid-19 tại Việt Nam cơ bản được khống chế, Trung tâm Dịch vụ việc làm (TT DVVL) thành phố Hà Nội đã đẩy mạnh hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm và hỗ trợ học nghề cho các lao động thất nghiệp tái hoà nhập thị trường lao động.

Với những giải pháp linh hoạt, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Bạc Liêu đang làm tốt vai trò cầu nối nâng cao cơ hội cho người lao động địa phương tiếp cận các ngành nghề, việc làm, cải thiện thu nhập cho người lao động, góp phần không nhỏ vào công tác giảm nghèo của địa phương.

Nhanh nhạy trước nhu cầu mới của thị trường, nỗ lực chia sẻ khó khăn với người lao động và doanh nghiệp (DN) địa phương trước những ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, tỉnh Hà Giang đang từng bước khôi phục hoạt động sản xuất, kinh doanh, phấn đấu đạt những mục tiêu tăng trưởng trong năm 2020.

Xác định công tác hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động là nhiệm vụ quan trọng góp phần đảm bảo an sinh xã hội, tỉnh Yên Bái đã thực hiện nhiều giải pháp tăng cường cơ hội việc làm, phát triển thị trường lao động.

Theo kết quả khảo sát mới đây do Công ty Tư vấn các giải pháp Nguồn nhân lực và Thương hiệu nhà tuyển dụng Anphabe công bố, Công ty Cổ phần sữa Việt Nam (Vinamilk) đã được bình chọn là 1 trong 50 thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn nhất đối với sinh viên Việt Nam năm 2020. Đồng thời, Vinamilk cũng thuộc Top 5 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất năm 2019 do mạng việc làm và tuyển dụng Career Builder khảo sát.

Người lao động cần thay đổi để thích nghi tình hình mới

Dịch bệnh đã cơ bản được kiểm soát, các doanh nghiệp bắt đầu khôi phục sản xuất, kinh doanh, tạo điều kiện cho thị trường lao động được khơi thông. Vấn đề đặt ra lúc này là giải quyết việc làm, đảm bảo đáp ứng nhu cầu của cả doanh nghiệp và người lao động.

Dịch bệnh đã cơ bản được kiểm soát, các doanh nghiệp bắt đầu khôi phục sản xuất, kinh doanh, tạo điều kiện cho thị trường lao động được khơi thông. Vấn đề đặt ra lúc này là giải quyết việc làm, đảm bảo đáp ứng nhu cầu của cả doanh nghiệp và người lao động.

Dù tăng trưởng về số lượng công việc đăng tuyển trong tuần đầu tháng 5 sau thời gian thực hiện giãn cách xã hội tăng đến 20%, nhưng vẫn chưa đủ để cân bằng cán cân cung - cầu khiến thị trường tuyển dụng và việc làm hiện nay vẫn cạnh tranh hơn bao giờ hết.

Gần 50.000 lao động trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa bị ảnh hưởng sinh kế do dịch bệnh Covid-19 kéo dài trong 4 tháng đầu năm.

Nhằm giảm tác động của dịch Covid-19 đến việc hồi phục kinh tế và đảm bảo an sinh xã hội tại địa phương, các Sở, ban, ngành tỉnh Hà Tĩnh đã tiến hành đồng bộ nhiều biện pháp để giúp các doanh nghiệp và người lao động địa phương vượt qua giai đoạn khó khăn này.

Thời gian qua, các đơn vị chức năng đã không ngừng nỗ lực triển khai các giải pháp hỗ trợ người lao động “sống chung với dịch”, trong đó đẩy mạnh hình thức giới thiệu việc làm trực tuyến (online). Chỉ với một một chiếc điện thoại thông minh hoặc máy tính có kết nối internet, người lao động có thể tìm hiểu đầy đủ thông tin về doanh nghiệp và thực hiện trả lời phỏng vấn.

20.000 việc làm từ xa cho sinh viên sẽ được giới thiệu, kết nối từ các doanh nghiệp và cộng đồng doanh nghiệp, nhằm hỗ trợ giải quyết vấn đề việc làm cho sinh viên Việt Namtrước sự ảnh hưởng của dịch Covid-19.

Số liệu mới nhất của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) về tác động của dịch Covid -19 đến thị trường lao động cho thấy, đại dịch này ảnh hưởng nghiêm trọng đến người lao động làm việc trong khu vực kinh tế phi chính thức và hàng trăm triệu doanh nghiệp (DN) trên toàn thế giới.

Công ty Tư vấn tuyển dụng nhân sự Navigos Search đang triển khai chiến dịch “Career Support - Hỗ trợ sự nghiệp” cho người lao động gặp khó khăn khi tìm kiếm công việc mới trong bối cảnh nhu cầu tuyển dụng ở nhiều ngành nghề bị ảnh hưởng do đại dịch Covid-19.

Theo thống kê của cơ quan chức năng, tính đến giữa tháng 4/2020, Việt Nam có gần 5 triệu lao động bị mất việc, giãn việc, nghỉ luân phiên, tạm nghỉ việc do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động quý I và 4 tháng đầu năm 2020 ghi nhận mức thấp kỷ lục trong vòng 10 năm qua.

Chương trình do Thành đoàn Hà Nội tổ chức được tiến hành phi lợi nhuận với mong muốn đào tạo, giải quyết việc làm và tạo thu nhập cho hàng nghìn ứng viên thất nghiệp do ảnh hưởng của dịch COVID-19.

Những năm gần đây, tỷ lệ sinh viên ra trường có việc làm của Trường Đại học Sao Đỏ (Bộ Công Thương) luôn đạt trên 90%. Thành công này nhờ vào chiến lược gắn bó chặt chẽ giữa nhà trường và doanh nghiệp trong các chương trình đào tạo, giảng dạy.

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) sẽ nghiên cứu xây dựng ứng dụng về việc làm quốc gia, người dùng sử dụng như một sàn giao dịch việc làm điện tử; cung cấp thông tin về bảo hiểm thất nghiệp, chi phí học nghề, địa chỉ học nghề…

Các doanh nghiệp tại Việt Nam đã cân nhắc phương án để nhân viên làm việc từ xa, vì Bộ Y tế và Tổ chức Y tế thế giới (WHO) phối hợp xây dựng các khuyến cáo phòng chống virus corona tại các nơi. Theo khuyến cáo đó, làm việc từ xa sẽ giúp các doanh nghiệp duy trì hoạt động và đảm bảo an toàn của nhân viên.

Với hơn 40.000 lao động là đồng bào dân tộc, năm 2019, các cấp, các ngành của tỉnh Bình Phước đã thực hiện một loạt các chính sách, chương trình, dự án đầu tư vào vùng đồng bào dân tộc thiểu số, trong đó có chính sách giảm nghèo, giải quyết việc làm đã làm cho đời sống người đồng bào dân tộc thiểu số được cải thiện.

Là địa bàn có đông người đồng bào dân tộc thiểu số sinh sống, tỉnh Thái Nguyên đã và đang nỗ lực đầu tư phát triển vùng dân tộc thiểu số, hướng trọng tâm giải quyết việc làm cho người dân. Qua đó, hàng nghìn người đã có việc làm và thu nhập ổn định, vươn lên thoát nghèo.

Để chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) dần đi vào cuộc sống của người dân, những năm qua, Trung tâm dịch vụ việc làm(TTDVVL)Nghệ An đã phối hợp với các ban ngành liên quan đẩy mạnh công tác truyền thông về các chính sách BHTN để người lao động bị thất nghiệp có thể được tiếp cận giải quyết hồ sơ hưởng BHTN một cách thuận lợi nhất.

Phiên giao dịch việc làm online được tổ chức sáng ngày 19/12, tại Hà Nội, có sự tham gia của gần 118 doanh nghiệp, với 6.674 vị trí làm việc trống. Chương trình được kết nối trực tiếp thông tin của 6 sàn giao dịch việc làm của các tỉnh, thành: Hà Nội, Bắc Ninh, Hải Dương, Thanh Hóa, Đà Nẵng, Bình Dương.

Sau 10 năm thực hiện, chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) ở Thái Nguyên đã nhận được sự hưởng ứng tích cực của doanh nghiệp, người lao động trên địa bàn tỉnh, trở thành “điểm tựa” cho người lao động.